В Пермском крае сформировался самый сильный дефицит рабочих кадров по сравнению с другими регионами ПрФО. По данным hh.ru, в Прикамье на одно предложение работодателя приходится около 2 резюме соискателей. Это крайне низкий уровень. Нормальный для рынка показатель начинается от 4 резюме на вакансию. В Татарстане этот показатель выше 6.
По уровню зарплат у рабочих Пермский край находится на 4 месте в ПрФО, за год они выросли на 17%.
Александр Волков (агентство новостей ТЕКСТ). Фото Freepik.